При выполнении каких условий исполнительный лист о восстановлении на работе незаконно уволенного работника считается исполненным:

  • вручение предписания о принудительном ис-полнении должнику;
  • издание должником приказа о принятии на работу незаконно уволенного работника;
  • фактического допуска восстановленного работ-ника к исполнению своих прежних обязанностей;
  • издание должником приказа об отмене своего незаконного приказа об увольнении и фактического допуска восстановленного работника к исполнению своих прежних обязанностей.
Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.