В каких случаях лицо поступающее на работу не обязано предъявлять работодателю трудовую книжку
- когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства
- только когда работник поступает на работу на условиях совместительства
когда работник поступает на работу на условиях совместительства или после пяти летнего перерыва в работе
- только когда трудовой договор заключается впервые
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.