Работник может быть отстранен на срок

a. на весь период до устранения обстоятельств, которые привели к отстранению
b. до вынесения соответствующего решения руководителем организации
c. до привлечения работника к дисциплинарной ответственности
d. до расторжения трудового договора

Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.