Должен ли работник выполнять работу, не входящую в его должностные обязанности.
- Должен, если потребует руководитель.
- Должен, при условии проведения ему целевого инструктажа по инструкции для данного вида работ с записью в журнале проведения инструктажей.
- Должен, при условии проведения ему целевого инструктажа по инструкции для данного вида работ. Инструктаж действителен на одну смену.
- Нет, не должен.
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.