В соответствии с Трудовым кодексом РФ понятие заработная плата (оплата труда работника) включает в себя:
- стимулирующие выплаты
- вознаграждение за труд
- компенсационные выплаты
- вознаграждение за труд, компенсационные выплаты и стимулирующие выплаты
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.