Обучение персонала предназначено для обеспечения соответствия профессиональных знаний и умений работников современному уровню производства и управления и включает следующие виды:
- дошкольное, начальное общее, основное общее, среднее (полное) общее;
- переход к 12-летней школе на основе национальной доктрины образования;
- только повышение квалификации руководителей и специалистов предприятий.
- начальное, среднее, высшее и послевузовское профессиональное образование;
- профессиональную подготовку, повышение квалификации, переподготовку кадров;
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.