Власть, которая базируется на способности адекватно реагировать на достижения своих подчиненных, такой руководитель обладает особой мотивирующей властью
- референтная власть
- власть вознаграждения
- власть взаимодействия с подчиненными
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.