Проектный метод организации труда в консалтинговой компании считается эффективным, если:
- Все члены команды участвуют в распределении прибыли от проекта
- Закреплены персонально полномочия и обязанности всех участников проекта
- Количественно и качественно определены цели проекта, уточнены ее ресурсные возможности
- Обработаны и задействованы соответствующие системы поддержки и выполнения (организационная, стимулирующая, контролирующая)
- Обязательно имеется высокий профессиональный опыт у всех участников проекта
- Участники проекта имеют необходимые навыки для реализации поставленных задач
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.