Вопросы, которые позволяет решать процесс планирования кадров
- в каком количестве и с каким уровнем квалификации будут востребованы сотрудники в будущем
- как эффективно использовать сотрудников в соответствии с их способностями и интересами
- какие расходы возникнут с повышением уровня квалификации сотрудников
- каким образом безболезненно сократить излишний персонал и привлечь необходимый
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.