Комиссия имеет право рассматривать индивидуальные трудовые споры:

об отказе в приеме на работу;
о незаконном увольнении с работы;
споры, возникающие в организациях и ее структурных подразделениях в соответствии с компетенцией КТС.

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.