Различают четыре основных подхода к формированию команды. Назовите подход, который позволяет членам команды лучше ориентироваться в процессах выбора и реализации общих групповых целей реализации проекта.

  • межличностный
  • проблемно-ориентированный
  • ролевой
  • целеполагающий
Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.