Трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, может быть расторгнут по инициативе работника, если работник письменно предупредил собственника или уполномоченный им орган:
- за два месяца;
- за две недели;
- за один месяц;
- за три дня.
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.