Обязан ли работодатель возместить материальный ущерб работнику, если суд вынес решение, что работник был необоснованно привлечен к дисциплинарной ответственности - выговору?

В случае привлечения работника к дисциплинарной ответственности работник не может обращаться в суд
Да. В размере одного среднемесячного заработка
Нет. В данном случае работнику не нанесен материальный ущерб

Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.