Нужно ли вносить в трудовую книжку запись о переименовании организации?
- нужно
- не нужно
- на усмотрение работодателя
- нужно только тем работникам, которые увольняются из организации
- нужно кроме случая, когда организация сменила организационно-правовую форму
- нужно только если организация при этом сменила организационно-правовую форму
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.