Открытая кадровая политика связана с:

  • ситуацией высокой конкуренции на рынке труда
  • возможностью быстрого включения в конкурентные отношения
  • предпочтением мотивации стабильности, безопасности, социальном принятии
  • часто проводится во внешних центрах, способствует заимствованию нового опыта

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.