Ліберальний стиль керівництва доцільно використовувати:

для заохочення ініціативи і дружнього налаштування у спілкуванні з підлеглими
при орієнтації на кількісно-якісні результати виконання завдання
якщо необхідно одноособове ухвалення рішень керівником і доведення його у формі наказу
якщо необхідно повністю перекласти відповідальність на виконавців

Для просмотра статистики ответов нужно войти.