Основу линейно-функциональной организационной структуры составляет
- деление организации на элементы и блоки по видам товаров или услуг
- сочетание вертикальных линейных и функциональных связей с горизонтальными
- шахтный принцип построения и специализации управленческого процесса по основным функциям
- создание при линейном руководителе в помощь ему группы специалистов (так называемого штаба)
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.