Для сдельной формы оплаты труда характерна оплата труда в соответствии с
- должностным окладом
- количеством отработанного времени
- количеством изготовленной (обработанной) продукции и(или) оказанных услуг
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.