К числу факторов, влияющих на процесс социально-психологической адаптации нового работника следует отнести:
- нормы взаимоотношений в коллективе.
- профессиональную структуру коллектива.
- размеры заработной платы.
- систему организации труда.
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.