Система оплаты труда в организации способствует

  • снижению текучести кадров
  • развитию и совершенствованию персонала
  • включению действенных средств стимулирования
  • поддержке у людей чувство уверенности и защищенности
  • обеспечению процесса воспроизводства затраченной энергии

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.