К способам преодоления
сопротивления персонала к нововведениям относится
- достижение компромиссов
- информирование о выгодах
инноваций и задачах
- лишение премий и
вознаграждений
- увольнение недовольных
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.