- степень уважительного, торжественного и преданного отношения к ее обладателю со стороны подчиненных
- власть, возникшая либо на формальной основе, как данная кому-либо, либо принимаемая подчиненными как что-то, с чем они согласны и считают правильным
- тип управленческого взаимодействия, основанный на максимальной эффективности для данной ситуации различных источников власти и направлений на побуждение людей к достижению общей цели
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.