Модeль системного подхода к опрeделению состава целей организaции, отображающей разбиениe главной цели на подцели и их иерархичeскую соподчиненность, назывaется
- банк целей
- дерево целей
- корзина целей
- пирамида целей
- правильного ответа нет
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.