Организованность, как параметр оценки развития коллектива, определяет:
- все ответы не является верными.
- общность межличностных отношений, позитивный характер эмоциональных установок
- способность сохранять целостность трудового коллектива
- цель деятельности трудового коллектива, а также коллективистскую или эгоистическую позицию его представителей.
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.