Организация управленческого труда отражает:

  • прогрессивность применяемых приемов и методов управления;
  • соответствие фактических показателей условий труда нормативным требованиям;
  • степень соответствия рабочих мест управленческих работников эргономическим, психологическим, организационным требованиям, обеспечивающим минимальную утомляемость.

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.