В рамках трудового права работник может быть привлечён к следующим видам юридической ответственности:
- трудовой
- материальной
- дисциплинарной
- административной
- гражданско-правовой
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.