Приказ работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику:
- под роспись не позднее двух дней с даты издания;
- на доске объявлений, не позднее трех дней с даты издания;
- под роспись, не позднее трех рабочих дней с дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе.
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.