Принцип построения систем управления персоналом «прогрессивность» означает:

  • соответствие системы управления персоналом передовым зарубежным и отечественным аналогам;
  • не соответствие системы управления персоналом передовым зарубежным и отечественным аналогам;
  • формирование системы управления персоналом в соответствии с перспективами развития организации;
  • формирование системы управления персоналом с учетом всех факторов, воздействующих на систему управления.

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.