Какой комплекс кадровых мероприятий уменьшает приток новых людей и идей в организацию:

  • а. – продвижение изнутри;
  • б. – компенсационная политика;
  • в. – использование международных кадров.

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.