Сдельно- премиальная система оплаты труда предусматривает оплату труда за:

  • фактически отработанное время
  • фактически произведенное количество продукции
  • за фактически произведенное количество продукции и премирование

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.