- человека для достижения поставленных целей
- осознание отсутствия чего-либо, вызывающее побуждение к действию
- процесс побуждения себя и других к деятельности для достижения личностных целей и целей организации
- совокупность взаимосвязанных и взаимодополняющих стимулов, воздействие которых активизирует деятельность
- разработка плана, определяющего то, чего нужно достичь и какими рычагами, сообразуясь со временем и пространством
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.