Не являются дискриминацией установление различий, исключений, предпочтений, а также ограничение прав работников, которые:

обусловлены особой заботой государства о лицах, нуждающихся в повышенной социальной и правовой защите
определяются свойственными данному виду труда требованиями, установленными федеральным законом
основаны на признаках расы, цвета кожи, пола, религии, политических убеждений, национальной принадлежности или социального происхождения
установлены в целях обеспечения национальной безопасности, поддержания оптимального баланса трудовых ресурсов, содействия в приоритетном порядке трудоустройству граждан Российской Федерации

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.