Какой документ работодатель не вправе потребовать от лица, поступающего на работу, при заключении трудового договора?
- Документ об образовании
- Рекомендации с предыдущего места работы
- Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования
- Трудовую книжку
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.