Система оплаты труда, при которой расценка устанавливается
на весь объем подлежащих выполнению работ с указанием срока их выполнения – это:
- аккордная
- косвенно – сдельная
- прямая сдельная
зарплата
- сдельно – премиальная
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.