Индивидуальное планирование карьеры включает:
- анализ возможностей для их реализации
- обсуждение с вышестоящим руководством перспектив карьерного роста
- окончательное согласование его с руководством
- определение потребностей развития и карьерного роста
- разработку коллективного плана карьерного роста
- реалистичную самооценку
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.