Чем меньше способности у руководителя к руководящей работе

  • тем активнее он обращается за помощью к коллективу
  • тем реже он обращается к силе своего служебного положения
  • тем чаще он обращается к власти, связанной с должностью
Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.