Основными функциями подсистемы развития персонала являются:

организация трудовых отношений
планирование и прогнозирование персонала
разработка стратегии управления персоналом
переподготовка и повышение квалификации работников

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.