Текучесть кадров характеризует:

  • числа уволенных по собственному желанию работников
  • число вновь принятых работников
  • число всех выбывших или вновь принятых работников
  • число всех уволенных и выбывших работников
Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.