В каких случаях необходимо согласие работника для привлечения его работодателем к сверхурочным работам?
- Во всех случаях, приведенных в ответах
- При необходимости закончить начатую работу, которая вследствие непредвиденной задержки по техническим условиям не могла быть выполнена в течение установленной продолжительности рабочего времени
- При производстве временных работ по ремонту или восстановлению механизмов или сооружений
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.