Требования к построению системы корпоративной социальной ответственности, проявляющиеся в организации взаимодействия подразделений органов управления, при которой деятельность одного элемента сказывается на других элементах системы – это
- взаимосвязь
- динамичность
- обратная связь
- детерминированность
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.