Выберите причину возникновения такой сдерживающей силы изменений, как неправильное понимание последствий изменений:

неадекватное восприятие планов, отсутствие достоверной информации
недоверие компетентности инициатора изменений
низкая степень доверия менеджерам, излагающим план изменений, отсутствие достоверной информации
ожидания потерь в результате изменений

Для просмотра статистики ответов нужно войти.