Индивидуалистская корпоративная культура характеризуется ...

внутригрупповым контролем
идентификацией индивидов с организацией или группой
наличием норм прямого регулирования и жесткого контроля
наличием мягких, доверительных отношений между руководителями и подчиненными
стремлением членов организации к повышению личного престижа и должностного статуса

Для просмотра статистики ответов нужно войти.