Коллективный договор сохраняет свое действие, в частности, в случае …
- окончания срока реорганизации в форме слияния, присоединения, разделения и выделения
- смены формы собственности организации (по истечении трех месяцев со дня перехода прав собственности)
- реорганизации в форме преобразования, расторжения трудового договора с руководителем организации, изменения наименования организации
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.