Сокращенное рабочее время оплачивается:

  • исходя из минимального размера оплаты труда, установленного в организации
  • как полное (нормальное)
  • пропорционально отработанному времени
  • согласно нормативам, установленных Правительством РФ
Для просмотра статистики ответов нужно войти.