ОБЯЗАТЕЛЬНЫМИ УСЛОВИЯМИ ДЛЯ ВКЛЮЧЕНИЯ В ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НЕ ЯВЛЯЮТСЯ

  • дата начала работы, срок трудового договора, режим работы
  • место работы, трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации конкретный вид поручаемой работнику работы)
  • права и обязанности работника
  • условия оплаты труда, компенсационные и
    стимулирующие выплаты
Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.