Ответственность за формулирование кадровой политики в области привлечения сотрудников, контроль за ее реализацией ложится на:
- кадровую службу
- высшее руководство
- линейных руководителей
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.