Что не отражает реальную перспективу должностного продвижения работника?

  • самооценка своих возможностей
  • рост удовлетворительности труда
  • существующие условия для профпродвижения.

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.