Неформальный лидер имеет две важные функции
- поддерживать членов группы, осуществлять эффективные коммуникации
- помогать группе в достижении целей, выслушивать различную точку зрения
- помогать группе в достижении целей, проявлять профессиональную компетентность
- поддерживать ее существование и развивать инициативу, проявлять социальные таланты
- помогать группе в достижении цели, поддерживать ее существование и развивать инициативу членов группы
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.