Не является типом организационной культуры по Дилу и Кеннеди:
- культура «крутого парня»
- культура «моя хата с краю, ничего не знаю»
- культура «ставка на свою компанию»
- культура «хорошо поработал, хорошо отдохнул»
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.