Что из перечисленного не характерно для российской управленческой культуры?
- боязнь неорганизованных структур
- преобладание коллективных ценностей в массовом сознании
- высокий уровень дистанции власти (вертикальная управленческая культура)
- низкий индекс дистанции власти (горизонтальная управленческая культура)
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.